Ingenieur·e Qualite Fournisseurs H/F Celetis
- Hauts-de-France
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Sous la responsabilité de votre manager, vous intervenez en tant que consultant.e ingénieur.e qualité auprès de nos clients. Votre rôle est d'apporter votre savoir-faire et votre expérience dans le domaine de la qualité
- Gérer et améliorer le processus de qualification des fournisseurs, y compris l'audit initial et le suivi des performances.
- Collaborer avec les fournisseurs pour résoudre les problèmes de qualité, en mettant en oeuvre des actions correctives et préventives.
- Développer et mettre en oeuvre des plans d'amélioration continue pour optimiser la qualité des composants et des pièces fournies
- Assurer la conformité aux normes de qualité internes et externes, y compris les normes ISO, et s'assurer que les fournisseurs respectent les exigences contractuelles
- Analyser les données de qualité pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration, en fournissant des rapports réguliers à la direction.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie et de production pour garantir la qualité des produits finis.
- Participer à l'évaluation et à la sélection de nouveaux fournisseurs, en évaluant leur capacité à répondre aux exigences de qualité et de performance.
De formation Bac +5, école d'ingénieurs généralistes ou spécialisée en qualité.
Vous maîtrisez des outils qualité (analyse fonctionnelle, AMDEC, PDCA, 8D, 5S etc.) dans le processus d'analyse de matières premières. Vous avez une connaissance parfaite des normes qualité (ISO, etc.) et de la réglementation HSE.
Vous disposez d'une solide expérience dans le domaine de la qualité fournisseurs.
La maîtrise de l'anglais est indispensable.
Dans le cadre de sa politique diversité, Celetis étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
- Entreprise à taille humaine
- Management de proximité
- Développement rapide des compétences
- Flexibilité
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er échange téléphonique
-
1er entretien visio avec l’équipe recrutement
-
Échange technique avec un ingénieur d’affaires
-
Rencontre clients
-
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 04/10/2025 - Réf : 2680298/18845627 IQF/H
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