Détail du poste
Description du poste
Intitulé du poste
Consultant en mobilité professionnelle / Outplacement - Région de Toulon - H/F
Type de contrat
CDD
Description du poste
Le cabinet Fidal, ce sont aujourd'hui 1400 avocats, juristes et consultants répartis dans 16 filières et près de 90 bureaux au niveau national.
FIDAL RH, unité indépendante tant dans son fonctionnement que dans son activité, recrute aujourd'hui un nouveau ou une nouvelle collègue pour compléter l'équipe de consultants en Outplacement.
Notre futur(e) collègue interviendra dans un contexte de restructuration d'entreprise et aura en charge l'accompagnement des salariés vers un repositionnement professionnel. La mission se déroulera dans la région de Toulon.
Profil recherché
En qualité de consultant(e) en mobilité professionnelle, vous accompagnerez les salariés dans le cadre d'un Point Information Conseil dans un premier temps.
Vous serez basé sur site, chez notre client, afin de mieux accueillir chacune des personnes qui en ferait la demande. Vous vous assurerez de fournir des informations fiables et individualisées afin de créer un climat de confiance primordial pour la bonne réussite de notre mission.
Vous aiderez les salariés dans leur compréhension du projet en cours de négociation et apporterez une visibilité quant aux principales étapes de la procédure.
Dans un deuxième temps, vous aiderez les personnes à construire leur projet professionnel ou à le consolider. Très concrètement, vous mènerez toutes les actions nécessaires au repositionnement de chacune des personnes c'est-à-dire, individuellement:
- construction des outils de communication
- définition de la stratégie de recherche d'emploi
- ciblage des entreprises sur le bassin d'emploi correspondant au projet de la personne
- préparation aux entretiens de recrutement
Vous participerez activement aux commissions de suivi et présenterez les projets des personnes que vous accompagnez en relation étroite avec le consultant(e) référent(e).
Vous agissez dans le strict respect des règles de déontologie et avec humilité et empathie.
Fort d'une expérience dans le domaine de l'accompagnement, expérience lors de laquelle vous vous êtes pleinement épanoui, vous mettrez en avant vos connaissances techniques d'accompagnement, vos connaissances du marché du travail et de la relation client.
Vous êtes pugnace et recherchez sans relâche des solutions pour et avec les personnes en situation de recherche d'emploi. Vous adoptez un discours de vérité, êtes déterminé à donner les meilleurs outils et les meilleures méthodes pour un retour à l'emploi gagnant.
Date de prise de poste: début septembre 2026
Type de contrat: CDD 12 mois
Statut: cadre
Lieu de travail: Dans la région de Toulon
Management
Non
Publiée le 09/06/2026 - Réf : 2026-1901
