Les missions du poste
Pour accompagner la structuration du secteur, nous cherchons un.e stagiaire contrôle de gestion, pour travailler sur le pôle « Nature & Biodiversité », et plus précisément sur nos structures BRIGADES NATURE.
Les Brigades Nature regroupent actuellement 12 Associations Chantiers d'Insertion (12 structures ancrées sur 12 départements). Elles ont une double vocation : l'insertion professionnelle de personnes éloignées de l'emploi et la transition écologique (par la remobilisation des personnes sans emploi sur des activités d'entretien d'espaces verts, du paysage, de la gestion d'espaces naturels protégés...).
Missions
o Mise à jour des reportings mensuels existants, automatisation et développement d'indicateurs utiles au pilotage de l'activité
o Participation à l'élaboration du budget et des reprévisions
o Analyse des écarts vs. Budget et remontée des alertes
o Support auprès des structures du pôle sur les problématiques de contrôle de gestion (analyse des flux de trésorerie, suivi des subventions) et accompagnement à la mise en place de nouveaux processus de gestion
o Missions transverses, en lien direct avec la directrice financière du secteur
Le secteur ayant connu ces dernières années une forte croissance, la structuration et la rationalisation des outils de contrôle de gestion est un enjeu clé pour la direction financière du secteur.
Profil recherché
Etudiant.e de niveau Bac +4/5, formation type école de commerce/ingénieur ou universitaire
- Bonne connaissance d'Excel
- Adhésion aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social et écologique
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Goût prononcé pour les chiffres
- Dynamisme et réactivité
Merci de joindre à votre candidature votre CV + votre Lettre de motivation (optionnelle)
Le profil recherché
Etudiant.e de niveau Bac +4/5, formation type école de commerce/ingénieur ou universitaire
- Bonne connaissance d'Excel
- Adhésion aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social et écologique
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Goût prononcé pour les chiffres
- Dynamisme et réactivité
Merci de joindre à votre candidature votre CV + votre Lettre de motivation (optionnelle)
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de la candidature puis étude par le manager
-
Pré-sélection par le manager et qualification téléphonique
-
Entretien avec le manager et potentiellement les membres de l'équipe
-
Publiée le 09/06/2026 - Réf : 2026-35118