Les missions du poste
CONTEXTE
Les forces de sécurité intérieure (FSI) doivent être dotées des solutions opérationnelles les plus efficaces et les mieux adaptées afin de répondre dans de bonnes conditions à leur mission de protection de la population.
Dans ce cadre, toute la chaîne de liaison est vitale en commençant par la mise en place d'un écosystème d'hébergement pertinent, efficace et sécurisé.
C'est là que vous intervenez et que vous mettez à profit votre expertise DevOps au sein du département architecture sécurité et hébergement (DASH).
VOS MISSIONS
Vous serez en charge de définir et de référencer l'ensemble des solutions techniques d'hébergement possible pour les projets de l'ANFSI.
Vous accompagnerez techniquement et fonctionnellement les projets devant y être hébergés et vos responsabilités principales seront :
- concevoir, développer et maintenir notre cloud interne ;
- automatiser les processus de déploiement et de gestion des infrastructures ;
- optimiser les performances et la sécurité de la plateforme ;
- collaborer avec les équipes de développement pour intégrer de nouveaux services ;
- assurer la haute disponibilité et la scalabilité de l'infrastructure.
Pour les compétences requises, dans l'idéal vous avez une expérience en DevOps et technologies cloud (Kubernetes, Suse Rancher Suite, et dans une moindre mesure Openstack), vous maîtrisez des langages de scripting, vous avez la capacité à travailler dans un environnement Linux, essentiellement « Open Source », et vous comprenez les principes généraux liés à la sécurité informatique.
Le poste est susceptible de faire l'objet de permanences ou d'astreintes dans les conditions réglementaires.
Le profil recherché
PROFIL
Ingénieur de formation ou équivalent, vous êtes expert en tant qu'ingénieur généraliste. Vos expériences précédentes vous ont permis de faire la preuve de vos capacités à maîtriser les différentes solutions d'hébergement, en fédérant notamment tous les talents autour d'objectifs partagés.
Vous avez un haut niveau de connaissance technique.
Vous êtes ouverts d'esprit et avez un bon niveau de communication.
Vous avez le sens des relations humaines et êtes à l'aise avec le travail en équipe.
Vous savez gérer un projet et vous adapter ; vous êtes organisé et avez un bon esprit d'analyse et de synthèse.
Vous aurez à acquérir des compétences de suivi budgétaire ainsi que des compétences juridiques et réglementaires.
Vous avez demandé un épanouissement professionnel au sein d'un environnement évolutif de pointe ; ne quittez pas, vous êtes au bon endroit.
Bienvenue chez ANFSI
L'Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI) est chargée de concevoir, de piloter et de conduire les projets de systèmes d'information, de communication, de commandement et des moyens technologiques connexes dédiés principalement aux utilisateurs et acteurs de la sécurité intérieure.
L'ANFSI est composée de 6 sous directions. L'effectif total est de 528 personnels comprenant des fonctionnaires de la police et la gendarmerie nationale ainsi que des personnels civils fonctionnaires et contractuels des corps administratifs et techniques.
Infos complémentaires
Vous serez basé à Issy-les-Moulineaux ( 92 - département des Hauts-de-Seine)
AVANTAGES
- Congés 25 CA + 22 RTT
- Télétravail partiel
- Restaurant administratif, vente à emporter, 2 lieux de convivialité.
- Salle de sports
- Coiffeur
- Très bonne desserte par les transports en commun. Moins de 15 minutes de Paris-Montparnasse ( Ligne 15 à venir)
- Quartier en phase de modernisation
- Crèche à proximité
MODALITÉS DE RECRUTEMENT
Vous recevrez une première réponse concernant l'adéquation de votre profil sous 72 heures maximum.
En cas d'adéquation, une analyse technique de votre CV et un échange téléphonique avec l'équipe recrutement
seront réalisés avant un dernier entretien technique plus avancé. Si tout est validé de notre côté, un dossier de
recrutement sera initié.
Tout au long du processus de recrutement, vous serez suivi par l'équipe recrutement.
Elle se tiendra disponible à tout moment pour répondre à toutes vos questions.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Transmettez votre CV à l'équipe recrutement de l'ANFSI (réponse de principe rapide)
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Si vous êtes retenu, réalisez vos entretiens administratifs et techniques
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Si vous êtes techniquement retenu, constituez votre dossier de recrutement
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Négociez votre rémunération et la date de votre intégration
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L’aventure numérique commence ici !
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La carte
4 Rue Claude Bernard
92130 Issy-les-Moulineaux
Publiée le 09/06/2026 - Réf : 4100121/29131106 IPCED/92I
