Groupe Emera emploi
Groupe Emera recrutement

Technicien de Maintenance en EHPAD - Alternance H/F Groupe Emera

  • Saint-Pryvé-Saint-Mesmin - 45
  • Alternance
  • 12 mois
  • BEP, CAP
  • Santé • Social • Association
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Les missions du poste

Vous recherchez un contrat d'apprentissage ou de professionalisation, en rejoingnant EMERA, soyez sûr(e) d'être bien accompagnée(e) !

En collaboration avec votre tuteur, vous serez chargé(e) de la maintenance des équipements de l'établissement pour la sécurité et le bien-être de nos résidents et du personnel.

Pour cela vos missions principales sont :

Suivi de la conformité :

  • Assurer l'entretien préventif et correctif de l'établissement (plomberie, peinture, électricité, moquettes, menuiserie, plâtrerie, serrurerie, carrelage, papier peint, CVC, ECS) et des installations de sécurité incendie

Contrôle réglementaire et administratif :

  • Vérifier les interventions des prestataires, les livraisons
  • Appliquer les protocoles et procédures dans le respect des bonnes pratiques du groupe

Le profil recherché

  • Vous intégré un Bac +2 maintenance de bâtiment ou une formation de technicien(ne) en électrotechnique en contrat d'apprentissage ou de professionalisation.

Nos atouts :

  • Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence.
  • Vous intégrez une entreprise en plein développement présente en France et à l'étranger avec une réelle qualité de vie au travail.

Découvrez le métier de technicien(ne) de maintenance chez Emera : Responsable / Technicien(ne) de maintenance : Fiche métier & Missions

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable.

N'hésitez pas à nous rejoindre sur les réseaux sociaux : Instagram LinkedIn Facebook

Les avantages

  • Actions en faveur du bien-être au travail
  • Participation de l'employeur au repas
  • Participation et épargne salariale
  • CSE
  • Académie Emera
  • Partenariat avec l'association SPS (aide psychologique aux salariés)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Accusé réception de candidature

  • Préqualification téléphonique si candidature sélectionnée

  • Entretien visio ou physique avec le N+1

  • Entretien visio ou physique avec le N+2

Publiée le 09/06/2026 - Réf : e825b4a8-0f13-4448-911c-d2e9b0c79aab

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