Les missions du poste
Au sein de la Direction Paie, vous accompagnez le Responsable Paie et la Responsable Qualité paie dans le suivi de la qualité des activités et dans le déploiement des actions de communication auprès des équipes. Cette alternance vous permettra de développer une vision transverse des processus paie tout en participant à des projets d'amélioration continue.
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable Paie, vous participerez notamment aux activités suivantes :
- Recueillir, consolider et analyser les indicateurs de performance (KPI) de l'activité Paie
- Centraliser les données et contribuer à leur diffusion auprès des parties prenantes
- Participer à la création et à l'animation des supports de communication internes
- Contribuer à la rédaction et à la diffusion de la Newsletter de la Direction Paie
- Rédiger des supports d'information et de communication à destination des équipes
- Participer aux réunions de l'équipe Paie et assurer la rédaction des comptes rendus
- Accompagner les projets et actions visant à améliorer la qualité des processus et le partage d'information au sein de la Direction.
Le profil recherché
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 en Ressources Humaines, idéalement avec une spécialisation en Paie.
Vous êtes reconnu(e) pour :
Vos excellentes capacités rédactionnelles
Votre esprit d'analyse et de synthèse
Votre rigueur et votre sens de l'organisation
Votre dynamisme et votre proactivité
Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe
Votre maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint.
#LI-MM3
Les avantages
- Prime d’intéressement
- Prime dite de 13eme mois
- Mutuelle pour vous et vos enfants, sans supplément
- Plateforme d’aide aux devoirs pour vos enfants
- Ligne d’écoute psychologique, 24h/24 et 7j/7
- Des IFAS internes, pour obtenir le diplôme d’aide-soignant
- Une offre de formation large et riche, diplômante et certifiante
- Des parcours possibles entre maisons de retraite et cliniques
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature
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Échange avec le manager opérationnel
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Proposition d’embauche et contractualisation
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EMEIS en images
La carte
12 Rue Jean Jaurès
92800 Puteaux
Publiée le 09/06/2026 - Réf : 2026-43127
