Les missions du poste
L'objectif ? Sécuriser, lutter contre la démarque inconnue, optimiser l'offre à l'aide de l'étude des comportements, augmenter la marge... autrement dit, pérenniser le business de nos clients.
Vous recherchez une alternance avec des challenges motivants et un environnement de travail dynamique ? Rejoignez-nous et boostez votre carrière ! 🚀
Nous recrutons un(e) Chargé(e) de clientèle qualité H/F en ALTERNANCE dédié(e) au suivi de notre parc clients.
Démarrage : début Septembre
Sous la responsabilité de la Responsable qualité & suivi clients au sein de notre agence sur Villeurbanne (près de Lyon), vos missions seront les suivantes :
Mettre à jour le portefeuille clients existant
Réaliser des enquêtes de satisfaction auprès d'une clientèle de professionnels
Echanger régulièrement en visioconférence (Teams) et par téléphone avec vos interlocuteurs
Prendre des rendez-vous pour nos conseillers et conseillères clientèle terrain
Pour mener à bien cette activité, vous serez formé(e) :
Dès votre intégration, vous suivrez une formation complète autour de notre activité, les spécificités de notre clientèle et nos processus.
Le profil recherché
- Vous êtes organisé(e), à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, rédaction de mails...) mais également au téléphone et en visioconférence.
- Vous avez une forte appétence commerciale et un bon niveau d'expression orale
- Et enfin, vous avez envie de grandir et de vous épanouir dans une entreprise qui ne cesse de se développer.
Si vous vous reconnaissez, n'hésitez plus pour nous rejoindre !
Bienvenue chez Finalease Group Security
Acteur majeur de la sécurité depuis 2009, Finalease Group Security propose des solutions clé-en-main de vidéoprotection, télésurveillance, contrôle d'accès, portiques anti-vol, affichage dynamique...
Rassemblant des sociétés spécialisées et situées dans toute la France, le groupe est capable de répondre aux problématiques spécifiques des TPE/PME, des bureaux, des artisans, des commerçants, de la grande distribution, des sites industriels mais aussi des collectivités.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Echange téléphonique de préqualification avec un membre du service recrutement
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1er entretien en visio ou en présentiel avec le N+1 ou le N+2
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2ème entretien en visio ou en présentiel avec le N+1 ou le N+2
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Publiée le 09/06/2026 - Réf : 2631764
