Détail du poste
Description du poste
Dans le cadre du renforcement de notre équipe informatique, nous recherchons un(e) alternant(e) support informatique et hotline. Rattaché(e) à l'équipe informatique, vous participerez activement à la gestion et à l'amélioration de notre système d'information.
Missions et objectifs
Accompagné(e) par l'équipe informatique, vous serez amené(e) à :
* Assurer le support aux utilisateurs (hotline)
* Participer au déploiement de logiciels et de matériels
* Assurer le suivi des droits des utilisateurs
* Contribuer au maintien en conditions opérationnelles des systèmes d'information, en support du gestionnaire réseau
* Prendre en charge des petits projets d'amélioration continue des systèmes d'information
* Préparer le matériel des nouveaux arrivants ou sous-traitants
Profil recherché
Niveau d'études
* Étudiant(e) en 3ème année de formation post-bac spécialisée en administration des réseaux informatiques (post BTS Type Administrateur systèmes et réseaux)
Compétences et qualités
* Curiosité et envie d'apprendre
* Rigueur et sens de l'organisation
* Sens du service et bon relationnel
* Pragmatique, avec une capacité à proposer des solutions concrètes
Informations complémentaires
* Type de contrat : Alternance
* Date de début : Septembre 2025
* Date de fin : Août 2026
* Déplacements : Aucun déplacement prévu. Le site est difficilement accessible en transport en commun.
* Rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d'études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé Bac +1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé Bac +5.
Les avantages
- Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
- Locaux modernes, équipements techniques
- 13ème mois, bonne mutuelle, intéressement ou participation
- Flexibilité des horaires, RTT
- Espaces calmes, Organisation de conférence & workshops
- Activités sportives
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réalisation d'un tri CV par le/la recruteur (excepté pour les postes de productions)
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Réalisation d'un entretien avec le/la recruteur (visio, téléphone, face à face)
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Participation à une journée d'entretiens sur site avec différents intervenants (RH)
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Michelin en images
Publiée le 09/06/2026 - Réf : R-2026021001_1780989108