Les missions du poste
🩸 Donnez du sens à votre expertise en rejoignant l'Établissement Français du Sang !
Acteur unique du service public transfusionnel en France, l'EFS assure chaque jour une mission essentielle : collecter, préparer, qualifier et distribuer les produits sanguins sur l'ensemble du territoire. Engagé également dans la recherche et l'innovation, l'EFS contribue activement à la santé publique.
Afin de renforcer notre équipe bâtiment et immobilier, nous recherchons unChargé de suivi des travaux immobiliers.
Rattaché au Responsable bâtiment et immobilier, vous l'accompagnerez dans le pilotage, la coordination et le suivi des projets de travaux de l'EFS Bourgogne Franche-Comté.
🎯 Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Assister le Responsable Immobilier dans la gestion et le suivi des opérations immobilières;
- Participer à la préparation, à l'analyse et au suivi des dossiers techniques et administratifs;
- Assurer le suivi des travaux de construction, rénovation, réhabilitation ou aménagement;
- Coordonner les échanges avec les maîtres d'oeuvre, entreprises, bureaux de contrôle et autres intervenants;
- Suivre les plannings, les budgets et l'avancement des travaux;
- Réaliser les reportings réguliers et alerter sur les éventuels écarts ou risques;
- Participer aux visites de chantier et aux réunions de suivi;
- Veiller au respect des normes réglementaires, de sécurité et de qualité.
Horaires de journée, du lundi au vendredi.
Le profil recherché
🎓 Formation:
Titulaire au minimum d'un Bac +2 en technique du bâtiment, génie civil, immobilier ou équivalent.
Expérience significative d'au moins 5 ans en bureau d'études, maîtrise d'oeuvre, d'ouvrage ou conduite d'opérations immobilières.
🔬 Compétences :
Connaissance des réglementations techniques et des acteurs du secteur immobilier.
Maitrise des outils bureautique et capacité à prendre en main des outils propres à notre organisation.
La connaissance des marchés publics serait un +, de même que de l'expérience en gestion de projets muti-sites et l'utilisation d'outils de planification et de gestion documentaire.
✅ Savoir-être/ Savoir-faire :
Avoir de bonnes capacités d'analyse, d'organisation et de coordination.
Avoir d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.
Infos complémentaires
Atouts et conditions de travail
Avantages
💼 Statut cadre autonome, 211 jours travaillés par an;
🗓️ 28 jours de congés payés et environ 13 jours de RTT (variable en fonction de l'année) par an;
🩸 Mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur à 60 %;
🍴 Titres restaurant 8,40 € (60 % pris en charge);
⏱️ Compte Épargne Temps (CET) avec possibilité de monétisation;
👶 Chèques CESU (garde d'enfants -3 ans);
🚙 Prime transport, mobilité douce ou prise en charge transports (55 %);
🎁 Avantages CSE : chèques vacances, billetterie, chèques cadeaux;
📚 Plan de formation continue EFS.
Organisation de travail
Sur site
Notre politique handicap
À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste
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Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés
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Entretien en face à face ou visio avec le responsables opérationnel et le RH
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Second entretien (opérationnel N+2) ou test selon le poste visé
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Proposition d'emploi au candidat retenu
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EFS Etablissement Français du Sang en images
La carte
8 Rue du Docteur Jean-François Xavier Girod
25000 Besançon
Publiée le 04/06/2026 - Réf : 15-2026-20335