Les missions du poste
La Résidence Sainte-Anne, établissement accueillant 80 résidents dont une Unité de Vie Protégée de 15 places et un PASA de 12 places, recherche un(e) Infirmier Coordinateur (H/F) dans le cadre d'un CDD de 3 mois, du 15 juin au 15 septembre, afin de renforcer son équipe engagée, humaine et pluridisciplinaire.
Au coeur du projet de soin de l'établissement, vous assurez la coordination des équipes soignantes et contribuez activement à la qualité de l'accompagnement proposé aux résidents.
Vos missions
Vous pilotez et accompagnez au quotidien une équipe soignante composée de 3 IDE, d'une IPA, de 24 ASDE ainsi que d'une aide-soignante référente, dans une dynamique de collaboration et d'exigence de qualité.
Vous veillez à l'organisation et à la continuité des soins en garantissant une coordination optimale entre les différents intervenants de l'établissement.
Vous participez à l'élaboration, au suivi et à l'adaptation des projets de soins individualisés afin d'assurer un accompagnement personnalisé et de qualité.
En lien avec l'équipe pluridisciplinaire - psychologue, enseignant en activité physique adaptée, médecin coordonnateur et ergothérapeute - vous contribuez activement aux projets de l'établissement et à l'amélioration continue des pratiques.
Vous accompagnez les équipes dans leur organisation quotidienne, favorisez la cohésion et veillez à maintenir un climat de travail bienveillant et fédérateur.
Vous assurez également un rôle central de coordination et de communication auprès des familles, des partenaires extérieurs et des professionnels de santé.
Conditions du poste
- CDD de 3 mois : du 15 juin au 15 septembre
- Statut Cadre
- Horaires de bureau du lundi au vendredi
- 1 week-end travaillé sur 5
Le profil recherché
Doté(e) de réelles capacités d'organisation, vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'écoute et de sens des initiatives.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au coeur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Ref: 242uo4bbxn
Les avantages
- Bénéficier du programme #PetitesEtGrandesAttentions
- Conjuguer équilibre vie pro / vie perso
- Se former, être reconnu pour son expertise et pouvoir évoluer
- Travailler au sein d'un collectif pluridisciplinaire
- Avoir le temps et les moyens de bien faire
- Profiter de nombreuses opportunités de mobilité interne
- Être soutenu par un management de proximité
- Postes ouverts aux personnes en situation de handicap
- Ouverture à la diversité et l’inclusion
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature par un recruteur du siège ou par l’établissement
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Entretien téléphonique de préqualification et prise de RDV pour une rencontre
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Entretien(s) avec le manager et le directeur, visite de l’établissement
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Vous nous avez séduit ! Bienvenue dans votre établissement DomusVi
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Parcours d’intégration avec accompagnement d’un tuteur
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Domusvi en images
La carte
14 Rue Lauchien le Boucher
71400 Autun
Publiée le 01/06/2026 - Réf : 242uo4bbxn
