Détail du poste
Votre agence 321nterim' recrute un(e) manoeuvre bâtiment sur le secteur de Vaux-sur-Mer pour intervenir sur différents chantiers.
Vous assurez l'aide aux équipes sur chantier, la préparation du matériel, le nettoyage des zones de travail, le port de charges ainsi que diverses tâches de manutention. Vous veillez au respect des consignes de sécurité et participez au bon déroulement des travaux.
Vous êtes motivé(e), dynamique et appréciez le travail en équipe. Une première expérience dans le bâtiment est appréciée.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Code de circulation ferroviaire,Procédures techniques de conduite sur réseau ferré,Règles de sécurité ferroviaire,Transport ferroviaire,Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Code de circulation ferroviaire,Procédures techniques de conduite sur réseau ferré,Règles de sécurité ferroviaire,Transport ferroviaire,Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 23/05/2026 - Réf : 208RKFF
