- Trouver mon job s
- Trouver mon entreprise s
-
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
-
Emploi
- Formation
-
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
-
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable du Patrimoine Bâti H/F à Moûtiers est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
39 000 € / an 3 250 € / mois 21,43 € / heureSalaire brut estimé
52 500 € / an 4 375 € / mois 28,85 € / heureSalaire brut max
70 000 € / an 5 833 € / mois 38,46 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Responsable du Patrimoine Bâti H/F
Communaute Com Coeur de Tarentaise
- Moûtiers - 73
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Vos missions, sous l'autorité du directeur des services techniques :
- Gestion du patrimoine
- Assurer l'entretien et la préservation de la qualité du patrimoine bâti et espaces extérieurs
- Exécuter et faire exécuter les travaux dans les bâtiments et espaces extérieurs
- Assurer le suivi de travaux
- Assurer les travaux de manutention
- Gestion et tenue à jour de la GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur)
- Utiliser l'outil GTC (gestion technique du bâtiment)
- Suivre et gérer les dysfonctionnements au sein des différents bâtiments
- Assurer l'entretien et le suivi des visites réglementaires de la flotte automobile
- Pilotage et encadrement du service et équipe technique
- Animer et encadrer l'équipe technique dédiée aux bâtiments
- Réaliser, gérer les plannings et prioriser les interventions
- S'assurer du respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
- Proposer de pistes d'amélioration du service
- Assurer la mise en oeuvre de la mutualisation de certaines tâches et équipements avec la ville de Moûtiers
- Gestion comptable et administrative
- Solliciter les devis
- Contrôler et suivre la facturation du service
- Participer à la préparation budgétaire
- Etablir les rapports d'activité annuels
- Solliciter et assurer le suivi des entreprises dans le cadre des missions du poste
- Optimiser les ressources à disposition
PROFIL RECHERCHÉ
- Compétences solides en encadrement et management d'équipe technique
- Compétences en coordination de travaux d'entretiens, tous corps de métiers (bâtiments)
- Connaissance des règles d'hygiène et sécurité
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Aisance dans l'utilisation des outils informatiques et métiers
- Aptitude à travailler en équipe
- Polyvalence et autonomie
- Capacité d'anticipation et sens de l'initiative
- Organisation rigoureuse et aptitude à prioriser les actions
- Capacité à faire remonter les informations à sa hiérarchie
- Sens du service public
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Recrutement en référence au cadre d'emploi des agents de maîtrise (catégorie C) titulaire ou à défaut contractuel
Participation à l'astreinte
Poste à pourvoir au 1er avril 2026
Le profil recherché
Experience: 3 An(s) - Sur poste similaire
Compétences: Contrôler la qualité et la conformité des process,Elaborer des actions ou des règles de prévention,Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,CACES 4 apprécié,BE/BS Manoeuvre ou B1/B2 apprécié
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
133 Quai Saint-Réal
73600 Moûtiers
Publiée le 06/02/2026 - Réf : 203RVMK
Créez une alerte
Responsable du Patrimoine Bâti H/F
- Moûtiers - 73
- CDI
Finalisez votre candidature
sur le site du
partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du
partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Offre emploi Responsable patrimoine
- Offre emploi Gestion
- Offre emploi Chambéry
- Offre emploi Aix-les-Bains
- Offre emploi Albertville
- Offre emploi Saint-Jean-de-Maurienne
- Offre emploi Bourg-Saint-Maurice
- Offre emploi Courchevel
- Offre emploi Les Belleville
- Offre emploi Val Thorens
- Offre emploi Tignes
- Offre emploi La Motte-Servolex
- Offre emploi Gestionnaire de patrimoine
- Offre emploi Contrôleur de gestion
- Offre emploi Gestionnaire de sinistres
- Offre emploi Gestionnaire de marchés publics
- Offre emploi Consultant en organisation
- Entreprises Gestion
- Entreprises Responsable patrimoine
- Entreprises Moûtiers
- Offre emploi Collectivités
- Offre emploi Fonction publique
- Offre emploi Fonction publique territoriale
- Offre emploi Montagne
- Offre emploi Responsable
Entreprises qui recrutent
Testez votre correspondance
Chargement du chat...
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}