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Ingénieur·e Conception Process H/F Schmidt Groupe

Lièpvre - 68
CDI
Télétravail partiel
Bac +5
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Les enjeux :

Au sein de notre Direction Technique, l'Ingénieur(e) Conception Process étudie, réalise et met au point des nouveaux moyens, process ou systèmes industriels sur nos différents sites de production en flux tendu et à la contremarque, dans un contexte de forte automatisation.

Ainsi, il/elle apporte son expertise process au sein de nos ateliers afin de veiller à la cohérence globale de notre système de production et son évolution.

Vos missions :

- Choisir le processus de production pour les nouveautés en identifiant le meilleur compromis qualité/coûts/délais dans le respect des logiques industrielles du groupe ;
- Définir les données techniques relatives à l'industrialisation et à la mise en oeuvre des moyens industriels nécessaires ;
- Réaliser des tests industriels en production, participer aux préséries et au suivi des premières productions ;
- Animer les formations de l'encadrement de production aux nouveautés,
- Analyser les différents écarts en production pour correction / transferts à d'autres services supports ;
- Identifier et mener des projets d'amélioration ou de progrès permanents dans son périmètre ;
- Piloter des projets de développement de nouvelles techniques en lien avec les fournisseurs et les utilisateurs.

Ce que nous attendons :

- Première expérience significative dans le domaine industriel ;
- Capacité à animer une équipe transverse, bon relationnel ;
- Connaissance de la production en flux tendu et du travail à la contremarque ;
- Connaissance des outils de progrès permanent ;
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, DAO, CAO, Word...) ;
- La connaissance d'outil BI - IA est un plus ;
- Maîtrise de l'anglais nécessaire, l'allemand est un plus.

Ce que nous proposons :

- Poste de cadre au forfait jours en CDI
- Rémunération : Entre 42 000€ et 44 500€ brut annuel (package inclus)
- Avantages : 13ème mois, RTT, intéressement + participation, mutuelle + prévoyance, indemnités kilométriques, restaurant d'entreprise, CSE, chèques vacances, parcours d'intégration personnalisé, crèche, salle de sport, télétravail (8j / mois)

Votre diversité fait notre richesse. Entreprise inclusive, Schmidt Groupe s'engage en faveur de tous les talents.

Parking gratuit
Accès aux transports en commun
Comité d’entreprise
Formation
Télétravail
Participation aux bénéfices
Crèche / garderie
Salle de sport
Événements d’entreprise
Remises / offres spéciales

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Confirmation immédiate de votre candidature par email
Premier entretien téléphonique et/ou envoi par email d'évaluations à réaliser en ligne
Entretien en magasin ou cession d'entretiens collectifs
Proposition en immersion de travail pour vous permettre de découvrir le métier