Photographe H/F

Mairie

LA COMMUNE DE SAINT-JUNIEN RECRUTE UN(E) AGENT(E) CONTRACTUEL(LE) POUR UN REMPLACEMENT AU SEIN DU SERVICE COMMUNICATION.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Le poste est mutualisé entre la Commune de Saint-Junien et la Communauté de Communes Porte Océane du Limousin.
Lieux d'embauche : Hôtel de Ville de Saint-Junien et Siège de la CC Porte Océane du Limousin (tous les deux sur la Commune de Saint-Junien)
Possibilité de travail les soirs et les week-ends.
Responsables hiérarchiques : responsables des services communication des deux entités.
MISSIONS :
L'agent(e) recruté(e) aura pour missions principales :
- Prises de vue et vidéos,
- Retouches numériques,
- Réalisation de documents vidéo,
- Gestion de la photothèque,
- Publication sur les réseaux sociaux,
- Gestion du matériel photographique,
- Participation à la préparation des cérémonies officielles et à l'organisation d'événements,
- Participation aux actions de communication,
- Remplacement ponctuel d'agents du service,
- Participation aux travaux de reprographie,
- Accueil du public au guichet et au standard téléphonique.
PROFIL - COMPETENCES :
- Maitrise des prises de vue et du traitement de l'image,
- Bonne connaissance des outils informatiques et des réseaux sociaux,
- Connaissances juridiques de base en matière de droit à l'image,
- Sens de l'accueil, du service public et du travail en équipe,
- Qualités organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles,
- Rigueur, autonomie, polyvalence,
- Discrétion professionnelle.
FORMATION - EXPERIENCE :
- Expérience dans le domaine des réseaux sociaux appréciée,
- Formation de photographe souhaitée,
Poste à pourvoir dès que possible.