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Responsable d'Unité Appui Administratif et Financier H/F Régie de L'Eau Bordeaux Métropole
- Bordeaux - 33
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Poste :
Au sein de la Direction Administrative et Financière, vous accompagnez nos équipes sur les missions suivantes :
Management de l'équipe de responsables administratifs et financiers
- Management d'une équipe de 5 responsables administratifs et financiers pour le compte des directions opérationnelles ;
- Gestion des portefeuilles de missions ;
- Garant de l'uniformité et de la bonne application des procédures réglementaires et budgétaires émises par la Direction Administrative et Financière (DAF) auprès des directions opérationnelles (respect des règles de l'engagement comptable, respect des principes liés aux marchés publics...) ;
- Accompagnement à la production du corpus procédural en matière de gestion administrative et financière.
Suivi budgétaire
- En animation du collectif des responsables administratifs et financiers, structurer les démarches et accompagner la préparation budgétaire des directions opérationnelles, dans le respect des cadres présentés par la DAF ;
- Assurer en direct le suivi budgétaire de certaines directions et élaborer pour leur compte des rapports financiers, assurer les analyses d'écarts entre prévision et réalisation et proposer des actions correctives ;
- Garantir la conformité des opérations en lien avec les normes juridiques et comptables (marchés publics, règles d'engagement comptable...).
Gestion de la transversalité
- Assurer auprès des directions opérationnelles le lien avec les principaux services fonctionnels (DAF...) dans le cadre des processus budgétaires et d'achat ;
- Proposer des cadres techniques d'organisation permettant de renforcer la performance de la chaine.
Profil :
Vous avez une expérience une expérience significative sur un poste similaire et une expérience aguerrie en management d'équipe.
Vous maîtrisez la gestion publique et idéalement de l'univers des collectivités territoriales.
Vous êtes :
- Rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation
- Capable de travailler en équipe et en transversalité
- Proactif(ve) et doté(e) d'esprit d'initiative
- Primes variables individuelles et collectives
- Titre restaurant (carte swile) ou indemnités repas
- 18 jours de RTT
- Participation aux frais de transports de 75% et prime mobilité douce
- Télétravail flexible
- Protection sociale avantageuse et PEE/PERO
- Séminaire annuel des collaborateurs
- Onboarding et parcours d’intégration
fixe & variable, autre avantages
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
-
Qualification téléphonique pour la vérification du profil
-
Entretien de recrutement avec le chargé de développement RH et le manager
-
Régie de L'Eau Bordeaux Métropole en images
La carte
91 Rue Paulin
33000 Bordeaux
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 01/12/2025 - Réf : 27507872 0288657
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