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Assistant·e Contentieux H/F HLM
- Montbéliard - 25
- CDI
- Bac +2
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- Service public hospitalier
Les missions du poste
Appliquer les décisions prises par le manager concernant les orientations juridiques à donner aux différents dossiers :
* Assurer la gestion des dossiers contentieux locataires partis :
- Rechercher les débiteurs par tous les moyens possibles et si nécessaire établir une fiche enquête civile,
- Vérifier le caractère certain de notre créance,
- Prendre contact avec le débiteur par courrier ou par téléphone afin de convenir d'un engagement pour régler sa dette,
- Suivre et contrôler régulièrement le respect des engagements (mise en demeure le cas échéant),
- En l'absence d'engagement de paiement et/ou de non respect, après analyse du dossier en concertation avec le responsable de secteur contentieux ou la Responsable du Pôle, transmettre le dossier à l'huissier ou société de recouvrement....
* Assurer la gestion des dossiers en procédure de surendettement pour les dossiers partis.
* Tâches administratives diverses.
* Profil :
- Bac +2 type carrières juridiques ou droit,
- Expérience souhaitée de 2 ans dans une fonction similaire,
- La connaissance du logement social serait un plus.
* Compétences associées :
- Connaissances juridiques et applications des procédures judiciaires, des voies d'exécution ...
- Aisance relationnelle et capacités rédactionnelles,
- Fermeté,
- Capacité à gérer les priorités.
* Particularités & contraintes :
- Maîtrise de l'outil bureautique (Word, Excel),
- Déplacements réguliers à prévoir sur l'ensemble du département.
Merci de postuler sur :
https://besthr.com/fr/companies/neolia
NÉOLIA
23-27 K€
La carte
34 Rue la Combe aux Biches
25200 Montbéliard
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 01/12/2025 - Réf : 2025-65468
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