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Directeur de Supermarché - Parcours Certifiant H/F
LIDL
- Le Havre - 76
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
En tant que Directeur de Supermarché, vous serez chargé(e) d'atteindre vos objectifs stratégiques, de gérer votre point de vente ainsi que vos équipes. En ce sens, vos missions seront les suivantes :
- Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
- Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
- Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
- Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,
- Être garant des procédures et s'assurer du respect du concept Lidl.
Pour occuper ce poste, le profil recherché est le suivant :
- Adopter naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue,
- Organiser et gérer les priorités,
- Faire preuve de réactivité et avoir le goût de la performance,
Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché, vous devez correspondre à l'un des pré-requis ci-dessous :
- Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management,
- Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
- Bac +5 avec ou sans expérience en management.
Les éléments du contrat proposé :
- Un poste en CDI statut cadre,
- Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans,
- Un salaire versé sur 13 mois,
- Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
- Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
- Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
- Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
- Une période de formation certifiante (équivalent Bac +3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
- Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Supermarchés
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
La carte
52 Rue Demidoff
76600 Le Havre
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 01/12/2025 - Réf : 199XVZL
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- Le Havre - 76
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