Responsable de Pôle Digital H/F Nextgen RH

Nous recherchons un(e) manager expérimenté(e), doté(e) d'un sens aigu du leadership et d'une expertise confirmée dans la direction de projets digitaux.

Avec 7 à 10 ans d'expérience dans le domaine, vous maîtrisez parfaitement les leviers d'acquisition web (SEO, SEA, Social Ads, email marketing) et avez mené à bien des projets ambitieux pour des clients nationaux ou internationaux.

Un diplôme dans le digital, le marketing ou l'informatique serait un plus, mais c'est avant tout votre expérience terrain et votre vision stratégique qui feront la différence

Votre capacité à évaluer, motiver et faire progresser une équipe sera un atout majeur, tout comme votre aptitude à collaborer au sein d'une agence dynamique et créative.

Cadre contractuel et avantages proposés :

- CDI statut cadre.

- Rémunération attractive ajustable selon profil et expérience

- Intégration immédiate dans une entreprise à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution.

- Un véritable challenge au sein d'une équipe engagée et innovante.

Processus de recrutement :

NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.

1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement

2/ Entretien avec votre chargé de recrutement

3/ Entretiens chez notre client.

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NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être avant tout !