Administrateur Réseaux & Sécurité Confirmé H/F Externatic

On accompagne un acteur majeur de la logistique régionale. Sa plateforme technique gère au quotidien un volume important de flux, et l'infrastructure réseau joue un rôle clé dans la performance et la continuité de service. L'équipe IT interne structure et fait évoluer ses environnements (LAN, WAN, téléphonie IP, sécurité, mobilité...) et recherche un profil réseau/télécom capable de prendre en main l'exploitation, la fiabilité et l'amélioration de ces infrastructures. Le poste est proposé en CDI, et Externatic accompagne l'entreprise dans cette démarche.

Missions
Rattaché(e) au responsable informatique, vous assurez le fonctionnement, la sécurité et l'évolution des réseaux et des systèmes de communication :

- Administration des environnements LAN/WAN/VPN : installation, configuration et maintenance des routeurs, switches, firewalls et points d'accès Wi-Fi (Fortinet, Huawei).
- Monitoring & supervision : suivi de l'état du réseau via PRTG, analyse des journaux et anticipation des incidents.
- Téléphonie & communication : gestion de la ToIP / VoIP, administration des IPBX (type 3CX, Asterisk) et suivi des flottes mobiles.
- Performance & capacité : optimisation des flux, gestion de la bande passante, capacity planning.
- Sécurité : application des politiques SSI (gestion des accès, VPN IPSec/SSL, firewalls, détection d'intrusion) en lien avec le RSSI.
- Continuité d'activité : contribution aux PRA/PCA, tests de sauvegarde et restauration des configurations critiques.
- Support N2/N3 : prise en charge des incidents complexes réseaux / télécoms et accompagnement des équipes internes.
- Documentation : mise à jour de l'inventaire, schémas d'architecture et procédures techniques.
- Projets d'infrastructure : participation aux évolutions du réseau (nouveaux liens WAN, migration fibre, SDN/SD-WAN...).
- Veille : suivi des évolutions du marché (Cloud networking, 5G, solutions SD-WAN...).

Avantages

- CDI - Agent de Maîtrise - 35h - 2 jours de télétravail - horaires flexibles
- Rémunération : +/-42 K€ la première année + 13e mois dès un an d'ancienneté.
- Prime d'objetifs : jusqu'à 2 K€/an.
- Prime d'intéressement.
- Restauration sur place, participation employeur.
- Mutuelle prise en charge à 60 %.
- CSE.

Processus de recrutement & rôle d'Externatic
Externatic, cabinet spécialisé dans les métiers IT, accompagne ce recrutement en CDI pour une entreprise finale (hors ESN). On met l'accent sur un suivi simple et transparent, avec des retours rapides.
Le parcours de sélection :

- Entretien de carrière avec Raphael d'externatic ;
- Entretien technique avec la manager ;
- Entretien RH pour finalisation.