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Superviseur Chargé de Projets Raccordement de Réseau Électrique H/F Olys Engineering
- Caen - 14
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e superviseur chargé de projets raccordement de réseau électrique. Vous serez en charge de piloter une équipe dédiée (3-4 personnes) de Chargés de projets raccordement réseau électrique en milieu urbain et rural.
Les chargés de projets pilotent les sous-traitants études (plan travaux, dimensionnement de colonnes électriques, études aériennes, des sols, servitudes...) puis les sous-traitants travaux (planification, terrassement, réalisation de percement, déroulage câbles...) jusqu'à la mise en exploitation dans un environnement HT/BT (20kV/400V).
Ce poste doté d'une autonomie importante fera l'objet de sessions d'accompagnement avec des experts métiers pour prendre la mesure des différents enjeux.
De nombreux déplacements (véhicule de service fourni) sont à prévoir principalement sur les départements du Calvados (14), de l'Eure (27), de la Manche (50), de l'Orne (61) et de la Seine-Maritime (76) avec les différents interlocuteurs des projets (urbanisme, mairies, responsables études, coordinateur de travaux, clients, etc...).
En plus de projets à piloter au même titre que votre équipe (environ 15% du temps), vous assurerez un rôle d'interlocuteur privilégié pour le client, de support technique et de manager auprès de votre équipe, attribuerez les charges projets à l'équipe et mettrez en place et piloterez les indicateurs de performance de votre unité (sécurité, qualité, satisfaction client, coûts).
Les bonnes pratiques seront capitalisées en vue d'intégrer de nouvelles recrues dans l'équipe : mise en place de procédures, de plans de formation, d'outils de pilotage (BL, suivi d'avancement, facturation...).
Les projets sont diversifiés :
- Renforcement et renouvellement d'ouvrages souterrains et aériens,
- Rénovation partielle ou intégrale de colonnes montantes électrique avec / sans reprise des dérivations individuelles,
- Déploiement des Infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE).
Plusieurs dizaines de projets sont affectés par an et chaque projet a une durée moyenne de 2 à 6 mois selon la typologie des projets et si étude et / ou travaux.
Un des enjeux du poste est d'avoir une vision globale des projets confiés afin de bien préparer les phases études et de coordination pour sécuriser ensuite les phases chantiers jusqu'à la mise en exploitation (réception).
Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 en électricité, génie civil ou bâtiment (profil Bac +5 selon expérience) et justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'équipe, le pilotage de sous-traitants (études et/ou chantiers), ainsi que dans la mise en place de procédures et d'indicateurs de performance.
Vous êtes également habilitable AIPR et/ou B1V-H0.
Dynamique, autonome, organisé.e et doté.e de d'excellentes compétences en communication, vous êtes capable de fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Votre capacité à vous adapter et à prendre des décisions rapidement fera de vous un atout essentiel dans la conduite de nos projets.
REJOIGNEZ-NOUS
En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au coeur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice.
Vous profiterez des avantages suivants :
- Télétravail de 2 jours par semaine et 12 jours par an de Télétravail flexible
- RTT
- Tickets Restaurant
- Primes vacances
- Avantages CSE
- Intéressement
Envoyez-nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne !
Etablissement soumis à une enquête administrative.
Ref: wboy5i4b5a
- Primes vacances
- Politique Télétravail de 2 jours par semaine (dont 1 jour au choix)
- La Carte Restaurant Bimpli
- Couverture mutuelle prévoyance
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien visio-conférence avec l'équipe de recrutement
-
Un entretien visio-conférence avec le manager
-
Un entretien visio-conférence ou physique avec le client
-
Olys Engineering en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 26/11/2025 - Réf : wboy5i4b5a
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