Supply Planner H/F Richemont

Le Supply Planner est responsable de l'allocation des produits de maroquinerie pour l'ensemble des canaux : Retail, wholesale & digital. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes production, le merchandising ainsi que l'ensemble des marchés. Il anticipe les besoins spécifiques des marchés afin de mettre à leur disposition le juste niveau d'inventaire, tout en maintenant un minimum d'overstock.

PRINCIPALES MISSIONS

Pour les Nouveautés achetées pendant les showrooms (4 collections par an), assurer la distribution en fonction des dates de lancement définies, depuis les fabricants jusqu'aux boutiques.

- En amont des lancements, définir/confirmer les quantités de setup en collaboration avec les équipes Merchandising

- Assurer l'interface entre la production et les marchés, à travers une participation active aux réunions Time to Market hebdomadaire. Tenir les marchés informés des éventuels retards.

- Assurer et contrôler quotidiennement la distribution vers les régions (mise à jour du paramétrage d'Anaplan : règles de priorisation d'allocation, leadtime, etc..) et animer les supply planner régionaux dans un esprit de performance et d'optimisation End to End (fabricant jusqu'aux boutiques).

- Gérer les pénuries : Arbitrage central en coordination avec les départements Merchandising, Production et Commercial ; Simulation des scenarios de lancement.

Pour les produits permanents, assurer le bon fonctionnement du système d'autoreplenishment.

- Contrôler et ajuster les targets stocks (MAX) en fonction des trends de vente, et en anticipant les pics saisonniers. Projeter les MAX afin d'approvisionner au bon moment (ex : anticipation de Noel)

- Contrôler les taux de présence hebdomadaire en boutique et animer les régions en vue d'atteindre les taux cibles

- Garantir le bon paramétrage du DRP (Anaplan) pour une bonne distribution sur l'ensemble des canaux (Retail, wholesale, digital).

KPI : Taux de présence pour les produits permanents, mesure des overstock, Taux de service (OTIF) sur les saisonniers, Sell-thru

PROFIL

- Vous bénéficiez d'une expérience de 1 à 3 ans d'expérience en supply planning
- Organisé, autonome, rigoureux, esprit d'analyse, orientation client, sens relationnel.
- Team spirit
- Autonome et savoir s'adapter aux priorités changeante.
- La maitrise d'Excel, Query et Power BI est un plus

ATTITUDES RECHERCHEES

Entrepreneuriat : Vous prenez des initiatives et agissez comme s'il s'agissait de votre propre business. Vous êtes responsable de vos décisions, vous agissez avec passion et détermination, afin de saisir les opportunités et donner vie aux idées.

Esprit d'équipe : Vous fédérez et rassemblez autour de projets tout en encourageant la collaboration pour atteindre des résultats encore meilleurs. Vous êtes engagés pour la diversité des personnes et des idées.

Excellence : Vous poursuivez vos idées jusqu'à leur mise en oeuvre, et vous surpassez afin de fournir des résultats qui vont au-delà de l'excellence à laquelle s'attendent les client.e.s d'une maison de luxe.

Créativité : En combinant imagination, curiosité et enthousiasme, votre créativité apporte de nouvelles perspectives, des idées originales et des solutions nouvelles afin de répondre aux défis d'aujourd'hui et de demain.

Impact positif : Vous êtes conscient.e de votre impact sur la société et sur la planète, et agissez pour l'améliorer.

ENGAGEMENTS & PROCESS

Le processus de recrutement chez Chloé est composé de 3 étapes clés avec un entretien avec le département RH, avec le ou la manager ainsi qu'avec le ou la N+2 pour le ou la candidat.e finaliste.

Nous veillons à ce que toutes les candidatures soient traitées de manière égale et équitable tout au long de notre processus de recrutement.