Agence d'intérim
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Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Coordinateur Evènementiel et Dmos H/F Page Personnel
- Boulogne-Billancourt - 92
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
En tant que Coordinateur Evènementiel et DMOS, vous serez rattaché au Responsable Marketing, vous serez en charge de
Piloter et organiser les congrès et événements pharmaceutiques (planification, coordination des prestataires, gestion budgétaire, reporting).
Organiser et suivre les staffs médicaux et réunions professionnelles France et à l'international, dans le respect des règles de compliance.
Assurer la relation avec les agences et prestataires externes : définition du cahier des charges et suivi d'activité.
Assurer la conformité réglementaire lié à la loi LEA et DMOS : gestion des contrats de prestataires, contrats orateurs, déclarations, suivi des paiements de PDS.
Poste en CDI. Télétravail possible. Ticket Restaurant.
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service, vous savez gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement exigeant. Au moins d'une première expérience en événementiel santé ou secteur pharmaceutique / dispositifs médicaux est un atout.
Des connaissances de la réglementation LEA / DMOS sera un vrai plus.
Page Personnel Santé intervient auprès de l'industrie pharmaceutique et biomédicale sur les profils scientifiques, techniques, marketing et commerciaux. Nous recrutons également, pour tous types d'entreprises, du personnel soignant sur les métiers liés aux centres de soins, Ehpad, santé au travail, petite enfance et santé à domicile.
Nous recrutons, pour le compte de notre client, un Coordinateur Evènementiel et DMOS.
Le poste est à pourvoir dans les Hauts-de-Seine à Boulogne-Billancourt.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 12/11/2025 - Réf : JN -102025-6860385-5363_1762924984
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Coordinateur Evènementiel et Dmos H/F
- Boulogne-Billancourt - 92
- CDI
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