Gestionnaire RH Junior H/F OTC FLOW FRANCE

Profil recherché

Formation :

- Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent.

Expérience :

- Première expérience (stage ou alternance) réussie en RH, incluant des missions liées à la paie, à la rédaction de contrats et à l'onboarding.

Compétences techniques :

- Connaissances de base en droit du travail et en paie.
- Bonne maîtrise du pack Office (Excel, Word).
- La connaissance d'un logiciel SIRH ou de paie (Eurecia) est un plus.

Savoir-être :

- Rigueur et sens de la confidentialité.
- Organisation et esprit d'équipe.
- Bon relationnel et sens du service.
- Capacité d'adaptation et envie d'apprendre

OTC FLOW recrute !

Vous avez une affinité avec les matières premières et la finance? Vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders des marchés environnementaux ? Vous souhaitez commencer votre carrière dans un environnement dynamique et en constante évolution ? Alors, c'est peut-être votre opportunité.

Missions principales

Le Gestionnaire RH Junior participe à la gestion administrative du personnel et au bon déroulement des processus RH au quotidien. Il/elle apporte un soutien opérationnel à l'équipe RH sur des sujets variés tels que la paie, les contrats, l'intégration des collaborateurs et le suivi administratif.