Animateur - Animatrice Jeunesse H/F Mairie
Montbonnot-Saint-Martin - 38 CDD- 11,88 - 12 € / heure
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
La Mairie de Montbonnot Saint-Martin recherche pour son Centre de Loisirs un animateur ou animatrice titulaires du BAFA ou BPJEPS
Poste à pouvoir dès le 2 septembre
Animateur ados
Pour les mercredis, heures administratives, périscolaires et vacances scolaires
3 ou 4 samedis par an
Connaissance du public ados de 11 à 17 ans
Savoir travailler en équipe
Capacité à concevoir et mettre en oeuvre des projets d'animation adaptés
Sens de l'empathie et de l'accompagnement personnalisé
Patience, bienveillance et capacité d'écoute active
Accueillir, encadrer et animer un groupe de jeunes
Disposer des savoir-faire et des savoirs-être relatifs à la fonction
Etre une personne ressource pour les jeunes
Savoir créer du lien avec les familles
Etre un adulte référent et avoir une posture éducative adaptée
Permis B
BAFA avec expérience du public ou BPJEPS
Poste à pourvoir dès la rentrée scolaire 2025-2026
Temps de travail 50%
Merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation à M. Le Maire, avant le 31 Août 2025, par mail : ****@****.** ou par courrier : Mairie de Montbonnot Saint-Martin - Château de Miribel - BP 14 - 38330 Montbonnot Saint-Martin.
Renseignements complémentaires auprès du directeur du Centre de Loisirs : 06/13/71/01/86.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Montbonnot-Saint-Martin - 38
- CDD
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