Coiffeur - Coiffeuse H/F Jacques Alexis
Beaumont - 63 CDI- 1 950 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous sommes à la recherche d'un/une COIFFEUR/COIFFEUSE (H/F), polyvalent(e), motivé(e) et autonome.
Nous vous proposerons un contrat de 35 heures hebdomadaires réparties sur 4 jours (horaires répartis du mardi au samedi) + 1 samedi par mois non travaillé
Salaire conventionnel + Prime sur objectifs prestations et ventes (primes plus intéressantes que dans la convention)
Stationnement aisé et gratuit autour du salon.
Vos missions :
- Pouvoir prendre en charge le client de A à Z sur toutes les techniques
- Faire les shampooings et les coupes
- Faire les coiffures
- Nettoyer le plan de travail
- Respecter les mesures de sécurité en vigueur
- Maîtrisez les techniques de couleurs et de mèches
Prise de poste idéalement mi-août
Possibilité d'apporter le CV directement au salon
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Techniques de coupes de cheveux, Accueillir le client et l'installer, Identifier la coiffure attendue et conseiller le client, Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing, Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing...), Réaliser une coupe ou une coiffure
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Coiffure
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Beaumont - 63
- CDI
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