Directeur d'Atelier - Maison de Luxe H/F LUXE TALENT
Paris - 75 CDIOffre d’un centre de formation
-
Cette offre est publiée par un centre de formation. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 45 000 - 55 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Responsabilités en tant que Chef d'Atelier :
Le Chef d'Atelier est responsable de la supervision de la production des vêtements ou produits, du maintien des standards élevés de la marque et de la direction de l'équipe de l'atelier. Voici un aperçu de ses principales responsabilités :
1. Supervision de la production
Planifier, organiser et superviser le flux de travail quotidien de l'atelier.
Veiller au respect des délais de production.
Superviser l'efficacité et la qualité de l'ensemble des processus de fabrication.
2. Artisanat & Contrôle qualité
Préserver le savoir-faire traditionnel et les techniques de la maison.
Garantir une qualité exceptionnelle dans tous les aspects de la production : coupe, construction, finitions et matériaux.
Approuver les prototypes, échantillons et pièces finales avant livraison ou présentation.
3. Leadership d'équipe
Gérer, former et inspirer l'équipe de l'atelier.
Organiser les plannings et répartir les tâches.
Favoriser un environnement de travail respectueux et motivant.
4. Collaboration inter fonctionnelle
Collaborer étroitement avec les équipes de design, de développement produit, de merchandising et les fournisseurs.
Traduire les idées des créateurs en produits techniquement réalisables et de haute qualité.
Participer aux réunions de développement de collection et apporter un point de vue technique ou lié à la production.
5. Innovation & Amélioration des processus
Proposer des solutions techniques ou des améliorations pour optimiser la production sans compromettre la qualité.
Intégrer de nouvelles technologies ou techniques artisanales conformément à la stratégie d'innovation de la marque.
Le profil recherché
- Diplôme ou certification en design de mode, modélisme, construction de vêtements, arts textiles ou domaines similaires.
- Maîtrise de l'anglais (niveau C1 minimum).
- Expérience de 3 à 7 ans minimum dans un environnement de mode haut de gamme ou de luxe.
- Expérience confirmée dans la direction d'un atelier ou la gestion d'une équipe d'artisans.
- Expertise en développement technique, essayages, corrections de patronnage et construction de vêtements.
- Expérience de collaboration avec les stylistes, les développeurs produits et les équipes de planification de collection.
- Connaissance approfondie des matières de luxe et des finitions haut de gamme.
- Maîtrise des techniques de patronnage manuelles et numériques.
- Excellente compréhension du comportement des tissus, du drapé et de la logique de construction.
- Expérience dans la gestion et l'encadrement d'équipes pluridisciplinaires.
- Capacité à motiver les artisans tout en maintenant un haut niveau d'exigence et de précision.
- Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Aptitude à superviser le contrôle qualité et à garantir que chaque pièce reflète les standards de la maison.
L'entreprise
Luxe Talent cabinet international de recrutement et de formation spécialisé dans les postes Executive & Middle Management dans les secteurs de la Mode, du Luxe, du Retail, de la Restauration, de l'Hôtellerie et des FMCG.
Dans notre cabinet de recrutement et de formation, nous travaillons avec différentes entreprises des secteurs du Luxe, Premium et Haut de Gamme dans toute l'Europe, où nous disposons de bureaux dans des villes stratégiques, telles que Paris, Barcelone, Madrid, Milan, Amsterdam, Lisbonne et Munich.
Infos complémentaires
* Les candidats doivent être aptes à déménager à Amsterdam.
- Paris - 75
- CDI
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